La valutazione Capitale Umano dell’azienda punta sempre più alla digitalizzazione attraverso la gamification.
Un Responsabile delle Risorse aggiornato sa quanto l’aggiornamento attraverso la formazione sia importante.
Chi vince? Chi individua i talenti e prova a sfidarli al gioco.
Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio all’apprendimento aziendale e alla valutazione capitale umano coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.
Per chi si occupa di formazione in azienda la valutazione capitale umano è essenziale per sviluppare le politiche di crescita e fissare obiettivi sempre più ambiziosi in termini di formazione e apprendimento.
Obiettivi che possono essere raggiunti con metodologie digitali attraverso strumenti ludici che puntano allo sviluppo di soft skill utilizzabili nella quotidianità̀ lavorativa.
Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo applicando una governance aziendale efficace.
Perché possiamo affermare con certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?
Perché una delle opportunità più interessanti del nostro sistema è il fatto che si può alimentare la motivazione dei collaboratori e farli lavorare con leggerezza, con un coinvolgimento attivo.
Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda. In questo modo i dipendenti cresceranno in termini di consapevolezza dei loro talenti.
Quando in un’azienda la maggioranza dei lavoratori appartiene ai Millennial o alla Generazione Z, Manuagere è la soluzione ideale per semplificare notevolmente il compito della formazione.
Dalla nostra esperienza abbiamo imparato che dopo un primo momento di scetticismo, quando si digitalizza i lavoratori hanno voglia di partecipare alle attività che richiedono un allenamento al problem solving.
Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di valutazione capitale umano spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di interagire con il team.
Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.
Quindi nessun problema se l’azienda è a Pesaro e Urbino. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e fare formazione con modalità innovative e coinvolgenti.
Se vuoi lanciare subito la sfida al tuo team, scopri di più sull’HR gamification!
