La valutazione Capitale Umano punta sempre più al gioco di squadra attraverso la gamification.

Gli imprenditori 4.0 investono sempre di più nel know how dei dipendenti perché sanno che è un terreno di crescita sensibile.

Chi vince? Chi si attiva per ottenere performance di eccellenza.

Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare la formazione aziendale e la valutazione Capitale Umano in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!

Per chi si occupa di formazione in azienda la valutazione capitale umano è essenziale per sviluppare le politiche di crescita e fissare obiettivi sempre più ambiziosi in termini di formazione e apprendimento.

Obiettivi che possono essere raggiunti con metodologie digitali attraverso strumenti ludici che puntano allo sviluppo di soft skill utilizzabili nella quotidianità̀ lavorativa.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo rafforzando il branding aziendale.

Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?

Perché tenere le persone ingaggiate è la nostra prima sfida vinta.

Sappiamo che per raggiungere gli obiettivi aziendali più rapidamente è essenziale che i lavoratori li sentano propri.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti avranno il know how a portata di mano e lo percepiranno come più accessibile.

Oggi è il momento di investire e sfruttare tutti i vantaggi della gamification aziendale. Tantissimi progetti di digitalizzazione falliscono, ma con Manuagere il successo è assicurato.

Molti scenari futuri non sono ancora ben chiari ma è ormai consolidata la tendenza a lavorare da remoto. In caso di attivazione dello smart working in maniera discontinua bisogna creare un campo comune di interazione fra chi è dentro e chi è fuori dall’azienda, anche a questo serve Manuagere.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di valutazione Capitale Umano spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di coinvolgere le risorse dall’alto verso il basso e viceversa per dare una spinta concreta e raggiungere gli obiettivi fissati.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è in Molise. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  semplificare l’apprendimento e la crescita professionale soprattutto quando i temi sono ostici.

Leggi di più  su cosa si intende per HR gamification!