La digitalizzazione è sempre più protagonista nel mondo dell’implementazione del know how aziendale grazie alle strategie di gamification aziendale.

I manager sono da tempo abituati a considerare le dinamiche di gioco parte integrante della crescita dei propri dipendenti.

Chi vince? Chi riesce a coinvolgere tutto il team di lavoro.

Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare la formazione e l’implementazione del know how aziendale in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!

Fra gli obiettivi di una PMI determinata a crescere deve esserci l’implementazione del know how aziendale. Un percorso di crescita professionale fa parte di una strategia vincente.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo riducendo notevolmente i CNQ ossia i costi di non qualità.

Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?

Perché secondo tutte le attuali teorie di marketing quando si ragiona su costi e ricavi è scontato che bisogna aumentare gli utili con un incremento di performance, quindi una mossa vincente è sicuramente investire sulla crescita del personale.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti attraverso la cultura della responsabilità individuale rafforzeranno il concetto di ruolo e mansioni legati al risultato.

Oggi è il momento di investire e sfruttare tutti i vantaggi della gamification aziendale. Tantissimi progetti di digitalizzazione falliscono, ma con Manuagere il successo è assicurato.

Manuagere è fondamentale se c’è necessità di tenere ingaggiati i propri collaboratori e farli sentire parte di un progetto, di un sogno. Sicuramente risulta più facile e intuitivo se si applicano regole di interazione tipiche del mondo del gioco.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di implementazione del know how aziendale spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di  imparare a gestire le crisi.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è a Forlì-Cesena. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e organizzare la tua azienda e il tuo personale al meglio.

Trovi qui più informazioni per scoprire tutti i vantaggi della gamification all’interno delle risorse umane.