L’HR training punta sempre più al gioco di squadra attraverso la gamification.

La direzione vendite che punta in alto deve essere consapevole del fatto che le strategie che si fondano su meccanismi di gioco danno un’idea di modernità e motivano i clienti.

Chi vince? Chi si attiva per ottenere performance di eccellenza, chi riesce a coinvolgere tutto il team di lavoro.

Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare l’apprendimento e l’HR training in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!

Quando si parla di era digitale, a volte non ci si rende conto del profondo cambiamento che tutti i lavoratori devono affrontare.

Una leva fondamentale per vincere questa sfida è puntare prima di tutto sull’HR training per avere professionisti davvero preparati sulle dinamiche ludiche da proporre al personale.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo, per raggiungere il successo potenziando il team building, applicando una governance aziendale efficace.

Perché possiamo affermare con comprovata certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?

Perché una delle necessità in crescita esponenziale è gestire i collaboratori in smart working, modalità che sta rivoluzionando il mondo del lavoro.
Coinvolgerli in dinamiche ludiche che su basano sul gioco di squadra consente di tenere alto il senso di appartenenza all’azienda.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti, attraverso la cultura della responsabilità individuale, rafforzeranno il concetto di ruolo e mansioni legati al risultato, esprimeranno meglio il loro potenziale, avranno un approccio più propositivo.

Quando in un’azienda la maggioranza dei lavoratori appartiene ai Millennial o alla Gen Z, Manuagere è la soluzione ideale per semplificare notevolmente il compito della formazione.

Un aspetto molto importante oggi è quello della reputation di un’azienda. Fra gli elementi che concorrono a consolidarla c’è ovviamente il livello di conoscenze e di competenze dei dipendenti.

Loro stessi utilizzando la piattaforma possono contribuire con il loro personal branding a rinforzare il branding dell’azienda. Ecco quando serve un upgrade del know how per diffondere contenuti di valore!

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito HR training spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di cambiare approccio a un progetto, imparando a gestire le crisi.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia, dopo una breve fase di avvio in cui conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità con l’aiuto di un consulente in remoto.

Quindi nessun problema se l’azienda è nelle Marche. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e avere un personale sempre aggiornato ed entusiasta, organizzare la tua azienda e il tuo personale al meglio.

Chiedi un contatto al nostro consulente per metterti subito in gioco.