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Gestione Personale per Direttore Commerciale di Pesaro e Urbino

La digitalizzazione è sempre più protagonista nel mondo della gestione Personale aziendale grazie alle strategie di gamification aziendale.

Il direttore commerciale è una pedina fondamentale in un’azienda, dato che è ambasciatore di essa stessa prima che del prodotto. Mantenerlo motivato diventa quindi un aspetto essenziale per l’azienda.

Chi vince? Chi fa proprie esperienze di apprendimento sempre più coinvolgenti.

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Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare la formazione aziendale e la gestione personale in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!

Una PMI che vuole cavalcare i tempi deve puntare tutto sulla mentalità innovativa del management che deve occuparsi di tutto, a partire dalla gestione personale alla gestione logistica, affrontando tutto con competenza e con il giusto approccio.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo potenziando il team building.

Perché possiamo affermare con certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?

Perché partire dall’analisi dei talenti e individuare le potenzialità e i gap da colmare significa posizionarsi alla linea di partenza come favoriti.

Ottenuta la mappatura del talento, infatti, viene naturale fare un piano di carriera che risulta essere più facile e veloce per i lavoratori.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti esprimeranno meglio il loro potenziale.

Quando i cambiamenti del proprio settore avvengono con estrema rapidità e sono richiesti continui aggiornamenti, Manuagere è lo strumento ideale per formare e professionalizzare.

Quando serve un upgrade nella leadership a tutti i livelli, la nostra piattaforma è lo strumento giusto per ottenere maggiore efficienza nella condivisione del know how e maggiore motivazione delle risorse.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito della gestione personale spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di cambiare approccio verso un progetto.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è a Pesaro e Urbino. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  far conoscere ai propri collaboratori anche il lato divertente della formazione.

Se vuoi lanciare subito la sfida al tuo team, scopri di più sull’HR gamification!

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Chiedere il part time è un diritto di un collaboratore concederlo è una grande responsabilità. Secondo la mia esperienza, quando ci sono troppi part-time il titolare rischia di perdere il controllo della farmacia e le motivazioni sono diverse.

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