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Formazione Risorse Umane per HR Manager in Puglia

La formazione risorse umane punta sempre più al gioco di squadra attraverso la gamification.

Un bravo HR manager deve saper motivare i dipendenti e stimolare la sana voglia di successo con metodologie innovative e coinvolgenti.

Chi vince? Chi fa proprie esperienze di apprendimento sempre più coinvolgenti.

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Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio alla formazione risorse umane coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.

L’ultima sfida lanciata in ambito formazione risorse umane è coinvolgere le risorse e renderle protagoniste attraverso la gamification.

Lavorando su sfida e divertimento, si aumenta la motivazione e, di conseguenza, la produttività dei dipendenti.

Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo riducendo notevolmente i CNQ ossia i costi di non qualità.

Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?

Perché una delle necessità in crescita esponenziale è gestire i collaboratori in smart working, modalità che sta rivoluzionando il mondo del lavoro.

Coinvolgerli in dinamiche ludiche che si basano sul gioco di squadra consente di tenere alto il loro senso di appartenenza e motivarli a dare il massimo.

Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.

In questo modo i dipendenti avranno il know how a portata di mano e lo percepiranno come più accessibile.

Quando i cambiamenti del proprio settore avvengono con estrema rapidità e sono richiesti continui aggiornamenti, Manuagere è lo strumento ideale per formare e professionalizzare.

Quando serve un upgrade del know how per diffondere contenuti di valore, Manuagere, la piattaforma ideale da utilizzare permette un coinvolgimento maggiore di ogni dipendente. Maggiore è il capitale condiviso di un’azienda maggiore è il suo vantaggio sui competitor.

Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di formazione risorse umane spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di imparare a gestire le crisi.

Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.

Quindi nessun problema se l’azienda è in Puglia. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e  far conoscere ai propri collaboratori anche il lato divertente della formazione.

Se vuoi lanciare subito la sfida al tuo team, scopri di più sull’HR gamification!

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Ogni giorno manager e imprenditori si trovano a gestire situazioni favorevoli o meno che generano notevoli quantità di stress. Se si è riusciti a creare una squadra coesa significa che il manager ha dedicato tempo ed energia alla crescita del gruppo formando, spingendo, coinvolgendo tutti i collaboratori verso la meta.

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