La digitalizzazione è sempre più protagonista nel mondo della formazione e sviluppo delle Risorse Umane aziendale grazie alle strategie di gamification aziendale.
Ci sono business man che sanno che il valore di più imprese a confronto è strettamente collegato al know how delle risorse.
Chi vince? Chi fa proprie esperienze di apprendimento sempre più coinvolgenti.
Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare formazione e sviluppo delle Risorse Umane in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!
Il grande cambiamento avvenuto in ambito formazione e sviluppo delle risorse umane è il mindset.
Non bisogna solo promuovere la digitalizzazione, ma preparare tutte le risorse a questo cambiamento con un percorso di formazione.
Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo riducendo notevolmente i CNQ ossia i costi di non qualità.
Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?
Perché secondo tutte le attuali teorie di marketing quando si ragiona su costi e ricavi è scontato che bisogna aumentare gli utili con un incremento di performance, quindi una mossa vincente è sicuramente investire sulla crescita del personale.
Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda. In questo modo i dipendenti avranno un approccio più propositivo.
Oggi è il momento di investire e sfruttare tutti i vantaggi della gamification aziendale. Tantissimi progetti di digitalizzazione falliscono, ma con Manuagere il successo è assicurato.
L’aggiornamento è essenziale per tutti i reparti di un’azienda. In caso di difficoltà della rete vendita il consiglio è cercare di dargli contenuti nuovi e creativi, sfidandoli a rimettersi in gioco, con l’utilizzo di linguaggi contemporanei e meccanismi ludici legati ai momenti di svago.
Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di formazione e sviluppo delle Risorse Umane spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di trovare il giusto equilibrio fra competizione e collaborazione.
Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.
Quindi nessun problema se l’azienda è a Milano. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e fare formazione con modalità innovative e coinvolgenti.
Trovi qui più informazioni per scoprire tutti i vantaggi della gamification all’interno delle risorse umane.
