Quando Formazione e Sviluppo delle Risorse Umane diventano un gioco, la cosa si fa seria.
Un amministratore di PMI sa che oggi nel suo piano strategico per la crescita deve dare spazio alla digitalizzazione e deve essere competitivo su questo punto, soprattutto grazie alla professionalità della sua squadra.
Chi vince? Chi individua i talenti e prova a sfidarli al gioco.
Manuagere è una piattaforma che permette di ottimizzare la formazione e sviluppo delle Risorse Umane in maniera innovativa. Consente alle aziende di qualsiasi dimensione di cambiare le regole del gioco!
Il grande cambiamento avvenuto in ambito formazione e sviluppo delle risorse umane è il mindset.
Non bisogna solo promuovere la digitalizzazione, ma preparare tutte le risorse a questo cambiamento con un percorso di formazione.
Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo potenziando il team building.
Perché possiamo affermare con certezza che utilizzare una piattaforma digitale come Manuagere permette di avere l’opportunità di crescere di più e meglio?
Perché è comprovato quello che dice William Kahn: “Ciò che influisce maggiormente sulla performance dei lavoratori è ciò che questi provano emotivamente”.
Una sincronizzazione ai progetti di welfare aziendale del processo di crescita di ogni collaboratore risulta essere una scelta vincente.
Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.
In questo modo i dipendenti cresceranno in termini di consapevolezza dei loro talenti.
Oggi è il momento di investire e sfruttare tutti i vantaggi della gamification aziendale. Tantissimi progetti di digitalizzazione falliscono, ma con Manuagere il successo è assicurato.
Quando c’è necessità di inserire nuovi collaboratori, è fondamentale farlo in tempi brevi. La tattica migliore è creare occasioni di gratificazione e di condivisione di risultati con chi già lavora in azienda.
Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di formazione e sviluppo delle Risorse Umane spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di interagire con il team.
Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.
Quindi nessun problema se l’azienda è a Rovigo. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e avere un personale sempre aggiornato ed entusiasta.
Trovi qui più informazioni per scoprire tutti i vantaggi della gamification all’interno delle risorse umane.
