Quando l’analisi delle performance diventa un gioco la cosa si fa seria.
Ogni CCO sa che per incentivare la reputazione di una azienda che vuole crescere deve poter contare su collaboratori preparati e aggiornati.
Chi vince? Chi fa proprie esperienze di apprendimento sempre più coinvolgenti.
Manuagere è una app che racchiude al suo interno un nuovo approccio all’analisi delle performance coinvolgente e intuitivo che permette di utilizzare la gamification aziendale per crescere.
Chi si occupa di formare persone in azienda sa che una delle best practice è l’analisi delle performance.
Per ottenere il migliore dei risultati si può mappare ogni dipendente attraverso efficaci analisi psicometriche per individuare quali sono le sue capacità e le sue potenzialità e svilupparle anche attraverso il gioco.
Manuagere è uno strumento di valore ideato per aiutare le aziende a fare proprio questo: raggiungere il successo rafforzando il branding aziendale.
Questo sistema è stato ideato da Fattoria dei Talenti per dare la possibilità di gestire in totale autonomia le risorse umane della propria azienda. Perché funziona?
Perché spesso per proteggere il know how aziendale si tende a trasmetterlo in maniera complessa e faticosa solo a una parte del personale.
Poter rendere tutti partecipi del bagaglio di conoscenze dell’azienda in piena sicurezza è sicuramente una grande vittoria.
Scegliere Manuagere significa fare un piccolo investimento per un grande cambiamento in termini di formazione, ma anche di consapevolezza e partecipazione al successo dell’azienda.
In questo modo i dipendenti attraverso la cultura della responsabilità individuale rafforzeranno il concetto di ruolo e mansioni legati al risultato.
Quando i cambiamenti del proprio settore avvengono con estrema rapidità e sono richiesti continui aggiornamenti, Manuagere è lo strumento ideale per formare e professionalizzare.
Quando serve un upgrade del know how per diffondere contenuti di valore, Manuagere, la piattaforma ideale da utilizzare permette un coinvolgimento maggiore di ogni dipendente. Maggiore è il capitale condiviso di un’azienda maggiore è il suo vantaggio sui competitor.
Ci sono cose che vanno fatte più in fretta di prima. L’utilizzo della gamification in ambito di analisi delle performance spinge tutti ad essere più recettivi e performanti e permette di trovare il giusto equilibrio fra competizione e collaborazione.
Manuagere permette di gestire le risorse umane in totale autonomia. Basta una breve fase di avvio, con l’aiuto di un consulente in remoto, per conoscere la piattaforma in tutte le sue funzionalità.
Quindi nessun problema se l’azienda è a Padova. La nostra è l’app giusta per guardare al futuro, giocare d’anticipo e avere un personale sempre aggiornato ed entusiasta.
Leggi di più su cosa si intende per HR gamification!
